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√ Todo el personal de Two Point Hospital – Doctores y enfermeras

Este es Todo el personal de Two Point Hospital . Hay un total de cinco categorías o rasgos que se pueden asignar a un miembro del personal, es decir, médicos, enfermeras, asistentes, conserjes y maestros en Two Point Hospital.

Todo el personal de Two Point Hospital

Antes de todo te vendría bien consultar la guía y trucos de Two Point Hospital. Ellos, junto con el Gerente, sirven como la base de los principios básicos por los cuales el hospital existe y prospera.

Primero, intente contratar nuevo personal en el menú Contratar . Aquí puedes ver una clasificación de estrellas junto a cada miembro potencial de la tripulación. Esto da una idea de cuán valioso sería un miembro para su equipo.

Cuanto mayor sea el número de estrellas, más experto / calificado será el miembro del personal. Sin embargo, esto también se produce a costa de un salario más alto requerido por ese individuo.

El personal puede capacitarse mediante el uso de la función Iniciar capacitación que le permitirá que su personal aprenda nuevas habilidades o mejore las existentes.

Un miembro del personal de nivel superior tendrá más espacios de habilidades para elegir. A cada miembro del personal se le debe dar un espacio adecuado, por eso se debe establecer una oficina para facilitar eso.

Además del espacio profesional, también debe haber suficientes salas sociales para ayudar al personal con su moral y resistencia. El primero se basa en las necesidades del personal, es decir, el baño, la sed, el hambre y el salario.

Si es demasiado bajo, corre el riesgo de perder al miembro del personal. En segundo lugar, la resistencia, si no se reabastece gracias a las salas sociales, significará que el personal permanecerá inactivo. Esto puede crear largas colas y otras cosas desordenadas. Tener salas sociales a toda costa.

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Por último, para mantener las cosas simples y más efectivas, debe asegurarse de que los miembros de su personal no sean multitarea o no estén asignados a trabajar en áreas múltiples.

Esto es riesgoso y puede llevar a que algunas áreas tengan un bajo rendimiento debido al requisito de habilidades.

Para eliminar este riesgo, vaya a la pestaña Asignación de trabajo y elimine cualquier otra asignación para cada empleado para que no cambien de lugar ni de tarea. Ahora entremos en las cinco categorías de los miembros del personal.

Doctores – Todo el personal de Two Point Hospital

Estos vienen en tres especializaciones o subcategorías, es decir, médicos de familia, tratamiento e investigación. Cada uno de estos tiene sus propios rasgos y son adecuados para áreas específicas donde funcionan mejor.

Los médicos de cabecera se centran en el diagnóstico y, por lo tanto, pueden equipar el rasgo de + 10% de mejora de las habilidades de diagnóstico. ¡No deberían ser tu principal prioridad!

A continuación, tiene los médicos de tratamiento que afectan y controlan principalmente la tasa de mortalidad de los pacientes. Por esa razón, estas deberían ser su principal prioridad. Mejore y capacítelos para habilidades siempre que sea posible y mantenga su moral alta.

Bríndeles habitaciones prestigiosas para aumentar la felicidad, ya que esto aumentará su habilidad; un 10% completo

Manténgalos bien alimentados, desaliéntelos con frecuencia, prepare bebidas energéticas, su objetivo es mantenerlos contentos y mental y físicamente alerta.

El sector de la investigación, una vez más, tiene una prioridad baja porque no se producen mejoras ni ventajas en función del nivel de felicidad del personal que trabaja aquí. Simplemente continúe trayéndoles el equipo suficiente, sin necesidad de configurar habitaciones sofisticadas solo para ellos.

Enfermeras – Todo el personal de Two Point Hospital

Nuevamente dos categorías, es decir, médicos generales y tratamiento. El primero es una prioridad menor porque solo participan en diagnósticos y tareas generales. Este último es el lugar donde debes invertir cuando se trata de habilidades.

Las enfermeras de tratamiento curarán a los pacientes, ayudarán con los médicos en las operaciones e incluso trabajarán en lugar de los médicos a veces.

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Puede entrenarlos para obtener un 50% adicional de los rasgos de aprendizaje y enseñanza asignados a ellos. Además, la habilidad de tratamiento tiene un rasgo que permite un aumento del 10% en la habilidad de tratamiento.

Asistentes – Todo el personal de Two Point Hospital

Estos manejan el tráfico, la fila de pacientes. Clasifícalos porque podrán manejar a los pacientes más rápido para descartar cualquier inconveniente.

Hágalos felices y usted tiene algunos trabajadores que son superrápidos para servir a los clientes.

Los rasgos en los que se puede trabajar incluyen un 50% de buff en las habilidades del servicio al cliente y un menor consumo de resistencia, por lo que el mismo asistente puede tomar turnos más largos.

Esto le permite tener la menor cantidad posible de recepcionistas. Por último, también te ayudarán en el marketing cuando llegues a esa tarea.

Porteros – Todo el personal de Two Point Hospital

Estos se encargan de todo, desde los baños hasta la eliminación de fantasmas, monobaños y casi cualquier otro problema.

La velocidad es la clave aquí, así que gracias a los árboles de rasgo Mantenimiento y Motivación, puede hacer que los Conserjes que tienen su atributo de velocidad aumenten en un 40%.

También puede mantener bebidas con alto contenido de cafeína en la sala de profesores para asegurarse de que siempre se lean y se trasladen a donde se necesitan.

Maestros – Todo el personal de Two Point Hospital

Esto funciona como una alternativa a la contratación de entrenadores invitados que son bastante caros. Con este método, puede elegir un miembro del personal y hacer que aprenda la habilidad de enseñar para beneficiar a los futuros doctores en su capacitación sin costo.

GUÍAS y TRUCOS
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Además, la habilidad de la clase magistral de enseñanza también puede aprenderse para un aumento del 50% de la habilidad de enseñanza. Publique algunos cuadros educativos e infografías en las aulas y en las áreas de personal para obtener incluso más buffs para la enseñanza.

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