Conseguir dinero Weedcraft Inc

Te ayudamos a Conseguir dinero Weedcraft Inc. Weedcraft Inc. explora el negocio de producir, cultivar y vender marihuana en los Estados Unidos, profundizando en los aspectos financieros, políticos y culturales de la compleja relación del país con esta planta.

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1. Los jardineros tienen que moverse entre el nivel 3 al 5, así que hágalo usted mismo la jardinería, hasta que tenga algo de dinero relajado (30k-50k). Luego contrate uno que use para asistirlo, cuando haga la planificación alrededor del mapa. De esa manera, él puede entrenar para subir.

2. Para ampliar la información sobre la nivelación de empleados … No los nivele en más de una categoría. Especialice a sus empleados y luego deje de nivelar una vez que maximicen su especialidad. Solo tiene que darles un aumento después de agregar un punto, por lo que perder puntos en todas las categorías simplemente termina costando mucho y no podrán hacer todos los trabajos a la vez de todos modos (solo se pueden asignar en 5 puestos). Además, sus jardineros producirán menos si también tienen que vender y administrar sus negocios. Me parece que es mucho más asequible y eficiente tener 3 empleados con roles separados que un súper empleado (con un súper salario) que se disemina haciéndolo todo.

3. Además, no tiene que pagarles exactamente lo que quieren si los mantiene dulces. Tampoco puede pagarles en exceso (bueno, hasta que obtenga la motivación). Trata de pagarles un poco (lo suficiente como para disminuir un poco tu amistad, pero no su motivación) y luego haz un esfuerzo para aumentar tu amistad.

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4. Un par de temas de conversación rápida que les gusten y que vuelvas a ser tus mejores amigos. También puede tomar pequeños riesgos con su motivación si considera otros factores también. Contrata empleados que estén naturalmente más motivados. Entonces, tomar un pequeño golpe de motivación temporalmente no será suficiente para dañar su capacidad de trabajo. Además, mantén a la policía alejada de sus espaldas. Si hay mucha vigilancia policial en su lugar de trabajo, su motivación se resiente y no puede arriesgarse a reducirla en absoluto.

5. Considere qué tan cómodos están con la actividad ilegal. Deja que tus empleados más turbios se encarguen de los trabajos ilegales. Si un empleado no se siente cómodo con la legalidad de su trabajo, también tendrá que tener mucho cuidado con su motivación.

6. A veces es mejor no subir de nivel a sus trabajadores a los niveles más altos, simplemente porque no tiene que hacerlo. Sus trabajadores tienen alrededor de 3 a 4 meses para ocuparse de su ciclo de cultivo (no necesita regar / entrenar las plantas en el momento que sea posible, tiene mucho tiempo). En la mayoría de los casos, a sus clientes no les importa la calidad.

7. Intenta sacar a los oponentes de al menos uno de tus lugares de negociación, para que puedas subir los precios allí. Hazte amigo de los policías, así podrás empujarlos.

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8. En la primera ciudad, puede hacerlo bien con la maleza “decente” (común – poco común), simplemente unir la tensión a las demandas de los clientes y, si es necesario, reducir un poco el precio.

9. Solo tenga en cuenta que cuando se mude a nuevas ciudades, los negocios continúan operando en otras ciudades, sin importar dónde se encuentre. Salí de la primera ciudad a cargo de dos empleados, cada uno de ellos controla su propio edificio para que no crezca, esté al frente de una cobertura comercial y venda. son independientes y siguen haciéndome dinero y mejorando a sí mismos también, son empleados bien pagados para manejar las cosas mientras estoy ocupado en otros lugares haciendo crecer mi imperio.

10. Importante para comprobar los tipos de clientes; Siempre trata de abastecer a los más ricos demográficos.

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